مرحبا بك فى ملتقى طلاب وطالبات جامعه الامام عبدالرحمن بن فيصل


انت الان تتصفح ملتقى طلاب وطالبات جامعه الامام عبدالرحمن بن فيصل

العودة   ملتقى طلاب وطالبات جامعه الامام عبدالرحمن بن الفيصل multqa-ud.com > الأقسام الاكاديميه > التعليم عن بعد > قسم ادارة أعمال > المستوى السادس


الواجب الثاني - نظام العمل والخدمة المدنية


الواجب الثاني - نظام العمل والخدمة المدنية

السؤال 1 يجب ان يتضمن عقد التدريب والتأهيل: المراحل الزمنية نوع المهنة قيمة المكافأة كل ما سبق السؤال 2 عدد المراتب الواردة في سلم رواتب نظام الخدمة المدنية: 10

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم منذ 2 أسابيع   #1
مشرفة المستوى السادس


الصورة الرمزية Amal
Amal غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 11
 تاريخ التسجيل :  May 2015
 أخر زيارة : منذ 20 ساعات (15:45)
 المشاركات : 1,744 [ + ]
 التقييم :  3187
 الدولهـ
Saudi Arabia
 الجنس ~
Female
 الكليه : الدراسات التطبيقية
 التخصص : إدارة الاعمال
 المستوى : مستوى سادس
 SMS ~
أَنَا ابْنتُ
مَـنْ حَفِظُـوا
بِالسَّيْـفِ
عِزَّتَهُـمْ
نَبْضُ الكَرَامَةِ
يَجْرِي
فِي صَمِيمِ
دَمِي

 اوسمتي
وسام التفاعل 
Post Thanks / Like
شكرا (اعطاء): 694
شكرا (تلقي): 1038
أعجبنى (اعطاء): 2556
أعجبنى (تلقي): 2129
لم يعجبنى (اعطاء): 5
لم يعجبنى (تلقي): 2
41 الواجب الثاني - نظام العمل والخدمة المدنية



السؤال 1
يجب ان يتضمن عقد التدريب والتأهيل:
المراحل الزمنية
نوع المهنة
قيمة المكافأة
كل ما سبق


السؤال 2
عدد المراتب الواردة في سلم رواتب نظام الخدمة المدنية:
10 مراتب
15 مرتبة

20 مرتبة
25 مرتبة

السؤال 3
وفقا لنظام الخدمة المدنية، يجوز للموظف الذي تقل خدمته عن 25 سنة ولم يبلغ من العمر 50 سنة التمتع برصيد اجازاته العادية بما لا يزيد عن:
36 يوم بالسنة الواحدة
60 يوم بالسنة الواحدة
90 يوم بالسنة الواحدة
120 يوم بالسنة الواحدة


السؤال 4
في حالة العامل الموجه له اتهام في قضايا تتصل بالعمل أو بسببه، فيحق للعامل بموجب نظام العمل السعودي:
25% من الأجر
50% من الأجر

75% من الأجر
كامل الأجر


السؤال 5
اذا ثبتت التهمة على العامل بموجب القضاء، فان المنظم قرر بخصوص الاجر الذي حصل عليه خلال فترة التحقيقات:
يقوم برده بالكامل الى صاحب العمل
يقوم برد 50% منه الى صاحب العمل
لا يقوم برده نهائيا

يقوم برد 25% منه الى صاحب العمل

السؤال 6
يخصص عند تقييم المتقدم للتوظيف بنظام الخدمة المدنية مجموع نقاط مخصصة لبند (التقدير) بنسبة تعادل:
15%

16%
25%
33%

السؤال 7
التزامات العامل وردت بنظام العمل السعودي على سبيل:
المثال

الحصر
المثال والحصر
لا شيء مما سبق

السؤال 8
يخصص عند تقييم المتقدم للتوظيف بنظام الخدمة المدنية مجموع نقاط مخصصة لبند (سنوات الدراسة) بنسبة تعادل ؟
15%
16%

25%
33%

السؤال 9
يخصص عند تقييم المتقدم للتوظيف بنظام الخدمة المدنية مجموع نقاط مخصصة لبند (المعدل) بنسبة تعادل:
15%
16%
25%

33%


السؤال 10
صور الجزاء الواردة بنظام العمل السعودي الممكن تطبيقها على العامل المخالف وردت على سبيل:
المثال
الحصر

المثال والحصر
لا شئ مما سبق

السؤال 11
وفقا لنظام الخدمة المدنية، يجوز منح الموظف مكافأة خارج الدوام في حالة:
عدم انجاز العمل خلال الدوام دون اهمال او تقصير
القيام بواجبات وظيفة شاغرة او عمل استثنائي
الدوام ايام العطلات والاعياد الرسمية
كل ما سبق



السؤال 12
نسبة بدل غلاء المعيشة المضاف على اساسي رواتب موظفي الخدمة المدنية بالدولة بموجب الامر الملكي بنسبة:
5%
10%
15%

20%

السؤال 13
مدة اجازة الوضع للموظفة الحكومية وفقا لنظام الخدمة المدنية:
30 يوما
60 يوما

90 يوما
120 يوما

السؤال 14
أي مما يلي يعتبر من صور الجزاء التأديبي؟
الفصل من العمل
الغرامة
الانذار
كل ما سبق

السؤال 15
يجب الا يقل عمر المتدرب في عقود التدريب والتأهيل عن:
15 سنة

16 سنة
18 سنة
21 سنة

السؤال 16
التزام العامل بأداء العمل وفقا لنظام العمل السعودي يعني أنه يؤدي العمل:
بنفسه
المتفق عليه
مع بذل العناية المعتادة
كل ما سبق


السؤال 17
يخصص عند تقييم المتقدم للتوظيف بنظام الخدمة المدنية مجموع نقاط مخصصة لبند (الخبرة) بنسبة تعادل:
15%
16%
25%
33%


السؤال 18
وفقا لنظام الخدمة المدنية، إذا لم تثبت صلاحية الموظف خلال فترة التجربة:
لا يستحق إجازة عادية عن عمله
يعاد إليه ما استقطع من عائدات تقاعدية
لا يطالب باسترداد ما صرف له من بدل تعيين
كل ما سبق


السؤال 19
ما هي الفترة التي الزم بها نظام العمل السعودي صاحب العمل بدفع جزء من الأجر للعامل المتهم بقضية تتصل بالعمل؟
60 يوما
90 يوما
120 يوما
180 يوما

السؤال20
هي مبلغ من النقود، أو أي شيء آخر غير نقدي يمنح للعامل ويضاف إلى أجره الأصلي سنويا في موعد محدد بالعقد أو وفقا للائحة تنظيم العمل بالمنشأة أو وفقا لما جرى عليه العرف.
العلاوة

المنحة
المكافأة
البدلات

السؤال 21
يجوز للموظف الذي بلغت خدمته 25 سنة أو بلغ عمره 50 سنة، التمتع برصيد اجازاته العادية بما لا يزيد عن:
36 يوم بالسنة الواحدة
60 يوم بالسنة الواحدة
90 يوم بالسنة الواحدة
120 يوم بالسنة الواحدة


السؤال 22
اللغة التي يلتزم صاحب العمل بها عند كتابة لوحة الجزاء المعلنة بالمنشأة هي اللغة:
العربية

الانجليزية
بحسب لغة العاملين
بحسب لغة صاحب العمل


السؤال 23
من الشروط التي تلتزم العامل بتنفيذ أوامر صاحب العمل:
ارتباط الأوامر بالعمل المتفق عليه
عدم مخالفة النظام
عدم تعريض العامل للخطر
كل ما سبق



السؤال 24
لا يجوز لصاحب العمل توقيع الجزاء التأديبي على العامل اذا مضى أكثر من 30 يوما على:
كشف المخالفة
ثبوت المخالفة بالتحقيق
كشف المخالفة ، وثبوت المخالفة بالتحقيق

لا شئ مما سبق

السؤال 25
يحق للموظف الحكومي قبول الهدايا والاكراميات المقدمة له من اصحاب المصالح المتعلقة بدائرته:
اذا كانت قيمته اقل من مائة ريال
اذا كانت قيمتها اقل من الف ريال
اذا كانت مقدمة طواعية من اصحاب المصالح
لا شيء مما سبق


السؤال 26
ليس من الشروط الواجبة لتطبيق عدم المنافسة بعد ترك العامل للعمل:
الاقتصار على مجال نشاط صاحب العمل
الاقتصار على نطاق صاحب العمل الجغرافي
ثبوت الشرط كتابة بالعقد
الحد الأقصى لعدم المنافسة سنة من ترك العمل


السؤال 27
وفقا لنظام العمل السعودي، وبخصوص عقد التأهيل والتدريب فان:
صاحب العمل لا يمكنه اثبات العقد كتابيا
العامل يمكنه اثبات العقد كتابيا فقط
صاحب العمل يمكنه اثبات العقد بكافة الطرق الممكنة
العامل يمكنه اثبات العقد بكافة الطرق الممكنة


السؤال 28
في حالة العامل الموجه له اتهام في قضايا تتصل بالعمل أو بسببه، فان نظام العمل السعودي أجاز لصاحب العمل:
ايقاف العامل نهائي
ايقاف العمل مؤقتا

ايقاع الجزاء المادي على العامل
ايقاع الجزاء التأديبي على العامل

السؤال 29
من الأخطاء التي تجيز فصل العامل دون اشعار او مكافئة او تعويض:
افشاء العامل اسرار المنشأة
ثبوت قيام العامل بالتزوير للحصول على العمل
اخلال العامل بالتزاماته الجوهرية
كل ما سبق


السؤال 30
الحد الأدنى لرواتب السعوديين وفقا لنظام الخدمة المدنية هو:
ألف ريال
ثلاثة الاف ريال

خمسة الاف ريال
سبعة الاف ريال

السؤال 31
يتم شغل وظائف المرتبة الثالثة عشر عن طريق:
قرار من مدير الجهة الطالبة
قرار من الوزير المختص

قرار من مجلس الوزراء
أمر ملكي


 
الملفات المرفقة
نوع الملف: pdf الواجب الثاني - نظام العمل والخدمة المدنية.pdf‏ (337.0 كيلوبايت, المشاهدات 16)

التعديل الأخير تم بواسطة Amal ; منذ 2 أسابيع الساعة 01:11

رد مع اقتباس
Post Thanks / Like
شكرا دلال شكرا
قديم منذ 2 أسابيع   #2
دلال
عضو


الصورة الرمزية دلال
دلال غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 2552
 تاريخ التسجيل :  Oct 2016
 أخر زيارة : منذ 2 أسابيع (11:17)
 المشاركات : 90 [ + ]
 التقييم :  225
 الجنس ~
Female
Post Thanks / Like
شكرا (اعطاء): 92
شكرا (تلقي): 146
أعجبنى (اعطاء): 44
أعجبنى (تلقي): 69
لم يعجبنى (اعطاء): 0
لم يعجبنى (تلقي): 0
افتراضي



الله يجزاك خير


 

رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
المدنية, الثاني, العمل, الواجب, والخدمة, نظام

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
[ واجب ] : الواجب الاول نظام العمل والخدمة المدنية ديمة المستوى السادس 3 27-02-2018 21:05
[ ورشة مقرر ] : نظام العمل والخدمة المدنية توتآ المستوى السادس 70 08-05-2016 01:40
[ واجب ] : الثالث { نظام العمل والخدمة المدنية } سومياا المستوى السادس 3 14-04-2016 23:30
[ واجب ] : الواجب الثاني : نظام العمل والخدمة المدنية soonah المستوى السادس 6 26-03-2016 17:31
[ واجب ] : الاول { نظام العمل والخدمة المدنية } سومياا المستوى السادس 4 18-02-2016 22:07

ملتقى طلاب وطالبات جامعة الامام عبدالرحمن بن فيصل  multqa-ud.com


الساعة الآن 11:48


Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2018, Jelsoft Enterprises Ltd. TranZ By Almuhajir
adv helm by : llssll
HêĽм √ 3.1 BY: ! ωαнαм ! © 2010
لا يتحمّل الملتقى وإداراته أيّة مسؤوليّة عن المواد والمواضيع والمشاركات الّتي يتم عرضها أو نشرها في موقعنا ويتحمل المستخدمون بالتالي كامل المسؤولية عن كتاباتهم وإدراجاتهم التي تخالف القوانين أو تنتهك حقوق الملكيّة أو حقوق الآخرين أو أي طرف آخر وجميع الحقوق من برمجيات وخلافه حقوق خاصة لايسمح المساس بها وملتزمون بحذف اي مادة بها انتهاك للحقوق الملكية والفكرية بشرط اثبات ذلك من مالك المادة
This Forum used Arshfny Mod by islam servant

الاشتراك بالقائمة البريدية

اشترك بالقائمة البريدية ليصلك جديد المنتدى